Si te apasiona trabajar para construir una sociedad
donde prosperan los inmigrantes, únete a nuestro equipo OneAmerica.
Oportunidades profesionales
Desarrolle el poder de los inmigrantes con OneAmerica
Cómo trabajamos
Espacio de trabajo flexible
Entendemos que la vida de cada persona sigue patrones diferentes. Somos una oficina híbrida y trabajamos en la oficina dos veces por semana. Brindamos flexibilidad si necesita trabajar en horarios específicos o tiene otras necesidades en el lugar de trabajo.
Trayendo tu ser completo
Entendemos que la vida personal de uno impacta directamente en su vida profesional y viceversa. Tenemos un profundo compromiso de garantizar que nuestro personal se sienta cómodo siendo su verdadero yo en OneAmerica.
La evaluación es clave
Creemos que todo lo que vale la pena hacer vale la pena evaluarlo. Fomentamos un entorno en el que el personal tiene la capacidad de probar cosas nuevas y ser creativo mientras se toma el tiempo para evaluar el trabajo para informar cómo construimos para el futuro.
Nuestra Oferta
Tiempo libre pagado
Ofrecemos más de 5 semanas de tiempo libre pagado para empleados de tiempo completo, hasta 20 semanas de permiso familiar y médico, dos semanas de permiso pagado al final del año, quince días festivos pagados y un año sabático de tres meses cada cinco años.
Familia y Bienestar
El bienestar es una prioridad para nosotros. Ofrecemos cobertura integral de seguro de salud; seguro de la vista, dental, de vida; discapacidad a corto y largo plazo.
Equidad Salarial
Nos comprometemos a garantizar que nuestro personal reciba salarios competitivos y justos. Tenemos una filosofía de compensación transparente y ofrecemos COLA y aumentos anuales basados en méritos.
Otros beneficios incluyen estipendios de telefonía celular y transporte, cuentas de gastos flexibles (FSA), planes de jubilación 403(b) y paquetes de reubicación.
Lo que valoramos
Relaciones
No seríamos capaces de construir el poder que necesitamos sin relaciones sólidas entre nosotros. Buscamos comprender lo que está en juego y lo que están en juego los demás para crear el mundo que imaginamos. Esto es lo que hace que la organización comunitaria en OneAmerica sea relacional y transformadora.
Colaboración
Cuando nos unimos, ganamos. Valoramos la colaboración entre nuestros equipos porque todos tienen ideas y experiencia valiosas. Confiamos unos en otros para hacer avanzar nuestro trabajo, responsabilizarnos mutuamente e invitar a otros al trabajo de nuestro equipo.
Desarrollo personal y profesional
El crecimiento es importante para nosotros. Trabajamos con el personal para comprender cuáles son sus objetivos de desarrollo profesional y personal y crear un plan en el que podamos ayudar a fomentar ese crecimiento.
Las aberturas actuales
Gerente de canalización de candidatos
Tipo de empleo: Tiempo completo, Exento
Rango de salario: $ 62,000- $ 69,000
OneAmerica está buscando un gerente de canal de candidatos apasionado y experimentado para crear y administrar el programa de gobierno, tutoría y capacitación de futuros candidatos de OneAmerica y OneAmerica Votes. El Candidate Pipeline Manager es crucial para la visión de OneAmerica y OneAmerica Votes de una democracia multirracial al elegir a BIPOC, inmigrantes y refugiados de clase trabajadora para la Junta Escolar y los escaños legislativos estatales para gobernar con nuestra creciente base de votantes nuevos estadounidenses para ganar un hogar próspero para todos. en el estado de WA. El Candidate Pipeline Manager será responsable de crear y gestionar los futuros programas de campaña sobre temas de democracia y candidatos de OneAmerica. Este puesto puede estar ubicado fuera de nuestra oficina de Seattle, Vancouver o Yakima (Negociable dentro de WA).
Gerente de Membresía y Donaciones Individuales
Tipo de empleo: Tiempo completo, Exento
Rango de salario: $ 62,000- $ 69,000
OneAmerica está buscando un Gerente de Membresías y Donaciones Individuales motivado para desempeñar un papel importante en la construcción de un programa de membresía sólido, trabajando en estrecha colaboración con el Director de Desarrollo y el Asistente Administrativo de Desarrollo para liderar nuestro programa de donaciones individuales de base y las campañas del Fondo Anual y ayudando con importantes recaudaciones de fondos. eventos durante todo el año. El candidato ideal será un recaudador de fondos orientado a objetivos y detalles y motivado a aprender más. Aportarán un análisis antirracista y/o una experiencia vivida con nuestros problemas, experiencia con campañas de donaciones individuales y/o programas de membresía de organizaciones, y un fuerte sentido de eficiencia y gestión del tiempo. Este puesto puede estar ubicado fuera de nuestra oficina de Seattle, Vancouver o Yakima (Negociable dentro de WA).
OneAmerica es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género, embarazo, edad, origen nacional, estado de discapacidad, información genética, estado de veterano protegido , o cualquier otra característica protegida por la ley.